Të vendosësh objektiva në një realitet që ndryshon shpejt

429
Sigal

Bota po ndryshon me një ritëm gjithnjë e në rritje. Ky është një fakt. Por drejtimi në të cilin po zhvillohet njerëzimi është një drejtim konstant. Shumë dilema i mundojnë njerëzit sot. Një mutacion i ri i koronavirusit na ballafaqon papritur me pasiguri të reja – A do ta zgjasë murtaja për një periudhë kohe edhe më të zgjatur? Ndërkohë, ne vazhdojmë të jetojmë nga një bllokim në tjetrin. Si mund të vendosim drejtime dhe synime në jetë në një realitet që ndryshon çdo moment?

Stresi, ngarkesa e punës, çështjet shëndetësore dhe shqetësimet e pafundme janë disa nga shumë faktorë rëndues që na nxjerrin jashtë ekuilibrit. Kjo është jeta moderne. Kështu që ne kërkojmë për një rrugë përpara që do të rivendosë qetësinë, një gjendje në të cilën ndihemi rehat dhe shijojmë rrjedhën e jetës. Sidoqoftë, nga natyra, të gjithë janë ndërtuar ndryshe, dhe kjo mund të shihet që në moshë të vogël. Disa fëmijë kënaqen me uljen dhe lojën për orë të gjata, ndërsa të tjerët janë të detyruar të vrapojnë pas një topi nga cepi në cep.

Edhe në moshë madhore ka nga ata që kënaqen me sfidën e hasjes së problemeve dhe zgjidhjeve improvizuese. Pa veprim, ata bien në mërzi ose madje në depresion. Të tjerët duhet të ndiejnë në çdo moment një rinovim në lidhje me arritjen e qëllimeve që i kanë vendosur vetes. Pa ndryshim, ata ndihen të vdekur. Më në fund, natyrisht, ka edhe shumë që nuk janë në gjendje të tolerojnë ndryshimet. Cilado karakteristikë që posedohet, secili prej nesh përpiqet të ndiejë kënaqësi në jetë.

Problemi është që ne prishim planet për njëri-tjetrin duke dashur t’u imponojmë të tjerëve mënyrat tona. Egoja që rritet tek çdo person bën që secili të përqendrohet vetëm te vetja dhe të shfrytëzojë të tjerët gjithnjë e më shumë në avantazhin e tyre. Kjo krijon një botë artificiale ku askush nuk e afron tjetrin drejt ekuilibrit, por përkundrazi.

Çelësi për të përballuar si duhet ndryshimin

Të ndjerit vetëm është burimi kryesor i të gjithë stresit dhe ankthit që përjetojmë, veçanërisht kur jemi duke pësuar ndryshime. Zgjidhja qëndron në marrjen e mbështetjes nga mjedisi ynë.

Kur jeta na thërret në situata konfuze dhe të vështira, biseda me ata që kanë kaluar situata të ngjashme mund të rivendosë qetësinë dhe ekuilibrin. Kjo na siguron mendime të reja dhe perspektiva shtesë që na ndihmojnë të ndërtojmë brenda nesh qëndrimin më të mirë ndaj ndryshimeve që po kalojmë. Një grup mbështetës mund të zbehë fjalë për fjalë pikëllimin dhe dhimbjen e secilit individ.

Gradualisht, forcat evolucionare do të na kthejnë në përbërës të një sistemi më të madh shoqëror ku secili do të kryejë veprime integrale ndaj të tjerëve nga vetëdija dhe mirëkuptimi. Kjo thjesht nënkupton ndërtimin e lidhjeve plotësuese midis nesh në çdo çështje dhe në çdo nivel – nga marrëdhëniet brenda familjes, përmes punës dhe komunitetit, dhe në nivelin e shtetit.

Prandaj, kapaciteti kryesor që do të kërkohet në të ardhmen do të jenë aftësitë për rregullimin e një jetese dhe një bote integrale. Ky është drejtimi i përgjithshëm drejt të cilit drejtohet realiteti i sotëm.

Në planin afatgjatë, fushat, rolet dhe punët profesionale do të shemben ose do të përparojnë sipas kritereve të zhvillimit integral. Kjo do të thotë se çdo gjë që çon në një lidhje reciproke të dobishme midis qenieve njerëzore do të ketë sukses, dhe çdo gjë që funksionon në drejtim të kundërt nuk do të mbijetojë. Kështu që tashmë sot, secili prej nesh duhet ta marrë parasysh këtë kur vendos drejtimin dhe qëllimet tona.

Pronarët e bizneseve gjithashtu do të duhet të përshtaten me kërkesat e reja të kohës. Ato biznese që do të jenë në gjendje të drejtojnë veten drejt lidhjes midis qenieve njerëzore do të lulëzojnë dhe ato që përqendrohen vetëm në profesionin e tyre teknik do të zbehen. Ngadalë do të shohim se si bizneset e tilla nuk do të kenë klientë.

Kur zgjidhni një profesion, do të jetë e rëndësishme t’i kushtojmë vëmendje jo vetëm preferencave tona individuale, por edhe marrëdhënieve që mbizotërojnë brenda profesionit midis njerëzve. Kënaqësia dhe aftësia për të ndjerë se dikush po përmbush veten në mënyrën më të mirë do të varet nga ndihma e ndërsjellë. Në mënyrë që të mos ndiheni të humbur dhe të vetëm para detyrave të punës, secili do të duhet të ndihet pjesë e një ekipi mbështetës.

Nga ana e organizatave, do të jetë fryma që mbizotëron tek punonjësit që do të përcaktojë nivelin e saj të suksesit. Prandaj, ia vlen të kërkoni ndihmën e ekspertëve në krijimin e marrëdhënieve integrale që dinë të organizojnë siç duhet fuqinë punëtore, duke i dhënë të gjithëve kuptimin dhe ndjenjën se përmes lidhjes optimale me të tjerët do të gjendet një atmosferë e veçantë që mund të çojë përpara organizatën në një rrugë drejt suksesit të përbashkët.

Integrimi duhet të arrijë një nivel ku secili së bashku me pjesën tjetër do të ndihen si një trup, bashkëpunimi i të cilit midis organeve të tij përcakton nivelin e tij të funksionimit të shëndetshëm. Në çdo detyrë që dëshiron sukses, do të jetë e qartë për të gjithë se do të jetë e vlefshme të ndërtojmë dhe mbajmë një mjedis gjithëpërfshirës në të cilin vlerësohet çdo mendim. Kjo është mënyra e vetme për të gjetur zgjidhjet më të mira të mundshme dhe vendimet më të mençura për një të ardhme ideale në botën tonë integrale.

Nga Michael Laitman

Autori ka një doktoraturë në filozofi dhe kabala dhe një MS në bio-kibernetikë mjekësore. Ai është një shkrimtar pjellor që ka botuar mbi 40 libra, të cilët janë përkthyer në dhjetëra gjuhë. Ai është një folës i kërkuar dhe ka shkruar ose intervistuar nga The New York Times, The Jerusalem Post, Huffington Post, Corriere della Sera, Chicago Tribune, Miami Herald, The Globe, RAI TV dhe Bloomberg TV, ndër të tjera.

Lexo edhe :

Viruset do të na sulmojnë derisa të kuptojmë se shkaku është egoja njerëzore